Préparer l’entretien

Mode d'emploi

Avant l’entretien, relisez attentivement le CV, la lettre de motivation du candidat et vos notes (prises lors de l’entretien téléphonique) :

• Notez toutes les questions auxquelles vous souhaitez obtenir des réponses
• Reprenez les éléments qui demandent à être approfondis pour pouvoir les retrouver facilement pendant l’entretien (exemple : un « trou » de plusieurs années dans le CV)
• Faire ressortir les informations qui vous paraissent éventuellement incohérentes (exemple : votre candidat n’a pas de véhicule mais habite à la campagne).

Établissez ensuite un plan pour vos entretiens. Cela vous permettra d’appliquer le même déroulement à l’ensemble des candidats que vous rencontrez et de recueillir des informations que vous pourrez ainsi plus facilement comparer pour prendre votre décision finale.

Éventuellement, préparez également une grille d’évaluation à compléter pendant les entretiens pour avoir une vue synthétique à l’issue des entretiens.

Outil à disposition

Pour vous aider, nous mettons à votre disposition un exemple de plan d’entretien que vous pouvez télécharger.